为了进一步落实集团公司“迎接新挑战、谋划新突破、实现新发展”大讨论活动，公司团委从9月底开始开展“集团冲刺五百强、团员青年勇担当”大走访活动，9名团委委员通过点对点摸清实情、强化服务，引导团员青年在各自岗位上建功立业，为集团公司冲刺五百强贡献青春力量。

9月26日，大走访活动第一站来到选矿车间破碎工段。团委委员与新分来的10余名青年员工，交心谈心，勉励他们在岗位上建功立业。交流会上，选矿车间团支部书记刘靖代表团委向团员青年送上了学习教材，希望新员工通过学习公司自编书籍了解江南JN体育发展历程，找到工作目标，实现自身价值。

此次大走访活动主要通过了解团员青年状况、宣传集团公司方针政策等内容，讨论了“集团公司冲刺五百强，团员青年怎么做？”等问题。团委开展此次走访活动主要以“80、90”后的员工为主，通过走访慰问、集中座谈、个别约谈、QQ群交流等形式，与青年面对面交流，在团员青年中广泛宣传集团公司“十二五”发展战略和公司的工作部署，宣传党团思想主张、团的根本职责和基本职能，了解青年现实需求和困难，了解团员青年思想状况和困惑，为公司科学决策提供依据。

据了解，团委为了跟上公司大讨论活动步伐，明确了大走访活动的对象和内容，并对走访活动提出了具体操作方法。团委要求本次大走访活动结束后，各团支部书记分别报送一份大走访调研报告，促进今后团工作的开展。  

团委走访第一站，选矿车间破碎工段

新员工聚精会神听取集团公司”迎接新挑战、谋划新突破、实现新发展”大讨论活动安排

团委委员给新员工送上公司编印的书籍，让他们了解公司发展历程

现场回答如何向企业内刊、网站投稿及采写稿件注意事项